Организации, имеющие работников, занятых на работах с вредными, тяжелыми и опасными условиями труда, обязаны с выплат таким работникам начислять страховые взносы в Пенсионный фонд РФ по дополнительным тарифам. В письме от 24.01.2014 № 17-3/В-25 Минтруд России рассмотрел вопрос о том, как определить занятость указанных работников в месяце нахождения их в отпуске, а также как исчислить взносы по доптарифам с выплат уволившимся работникам.
Читать дальше...
Читать дальше...