[ENCLOSURE]https://buh.ru/upload/iblock/9d4/zqo4ipomq43bhicbithk5k9j9975jsac.jpg[/ENCLOSURE] Сотрудник ушел в ежегодный оплачиваемый отпуск за день до его начала. Причиной этому послужило изменение туроператором даты вылета к месту отдыха (на день раньше). Вернувшись из отпуска, сотрудник был уволен по пп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ за прогул. Не согласившись с увольнением, сотрудник оспорил действия работодателя в суде.
Читать дальше...
Читать дальше...