Работодателям разрешили не доплачивать за выполнение обязанностей по нескольким должностям

[Интех]

Хабаровский краевой суд признал, что работнику, фактически выполняющему обязанности по нескольким должностям, не нужно доплачивать за совмещение.

Читать дальше...